1019 views11 applications

مدير عام لإدارة الشئون التنظيمية

المهام:

• المشاركة في وضع صياغة الأهداف الرئيسية للصندوق ذات العلاقة بالموارد البشرية.
• تطبيق الخطط الفرعية والبرامج التنفيذية الخاصة بالشئون الإدارية بما يحقق الأهداف الرئيسية للصندوق.
• الإشراف على عمل وتوجيه الموظفين التابعين للإدارة من خلال تطبيق النظم واللوائح المعتمدة في الصندوق.
• تطبيق النظم المناسبة التي تضمن حصول الصندوق على الموارد البشرية المؤهلة والتي تتناسب مع نموذج عمل الصندوق.
• الإشراف على وضع تطبيق نظام تقييم أداء عادل ومحفز للموارد البشرية.
• المساهمة في إقتراحات تطوير المؤسسي فيما يخص الموارد البشرية.
• رفع التقارير المتعلقة بالموارد البشرية والوظائف إلى الإدارة العليا.

الشروط والمتطلبات الواجب توفرها:

• أن يكون كتحصل على بكاليورس إدارة أعمال.
• أن يكون لديه الخبرة في الإدارة التنفيذية بما لا يقل عن (10) سنوات.
• أن يكون ملماً بنظم تخطيط الموارد البشرية ونظم تقييم الأداء الوظيفي المؤسسي.
•  أن يكون قادر على تنفيذ مهام الإدارة حسب الخطط الإستراتيجية والتشغيلية.
• أن يجيد إستعمال الحاسب الآلي.
• أن يمتلك مهارات التنظيم والإشراف والقيادة.
• أن يجيد اللغة الإنجليزية (محادثة وقراءة وكتابة)
•  أن يكون لديه القدرة على تحمل ضغط العمل ضمن الفريق.
• أن يتميز باللباقة والحسن المظهر.
• أن يكون لائقاً صحياً.