1179 views12 applications

موظف شؤون الأفراد والتدريب

1. المساعدة على تحديد الاحتياجات التدريبية بالمحطة.
2. المساعدة على تقييم والمفاضلة بين المراكز التدريبية ومواضيعها والمدربين.
3. العمل على تحديد المهن والوظائف الشاغرة التي تحتاج إلى مهارات وكفاءات وتدريب عناصر لشغلها.
4. العمل على وضع دراسات وبحوث فنية للتدريب على مختلف أنواع الوظائف بالمحطة.
5. متابعة إجراءات تنفيذ الدورات التدريبية.
6. العمل على تقييم برامج التدريب وأداء المتدربين في العمل الذي يقومون به.
7. المساعدة في اعداد العروض التدريبية والعقود ومتابعة التنفيذ.
8. الاطلاع على أحدث وسائل ومواضيع التدريب المتعلقة بعمل المحطة.
9. المشاركة في إعداد التقارير الدورية والخاصة عن نشاطات التدريب.
10. تنفيذ الإجراءات الإدارية الخاصة بالأفراد في الشركة
11. النظر في طلبات التوظيف المقدمة من الوحدات المختلفة وتحديد المتطلبات والمعايير الخاصة بتعيين الموظفين والتحقق من تطابق هذه المعايير.
12. إعداد وتنظيم وثائق وملفات الأفراد وتجهيز العقود
13. التحسين الدوري والتطوير من الإجراءات الإدارية داخل الشركة
14. التأكد من التزام الأفراد بكافة الإجراءات والسياسات والقوانين الداخلية للشركة
15. المشاركة في تحديد احتياجات الموظفين من دورات تدريبية لتنمية مهاراتهم
16. أداء ما يسند إليه من اعمال اخرى في نطاق اختصاصه.