Job Overview
الوصف الوظيفي لمدير شئون العاملين
ماهي وظيفة مدير شئون العاملين؟
مدير شئون العاملين هو المسؤول عن عملية التوظيف داخل المؤسسة ويقوم بالتعامل مع شركات التوظيف المختلفة للبحث عن الكفاءات في مختلف المجالات بما يتناسب مع احتياج الشركة ينبغي أن يكون لدى مدير الشئون العاملين خلفية أكاديمية إدارة الموارد البشرية والخبرة في فحص وتقييم المرشحين للوظائف المتاحة في المؤسسة وكذلك المعرفة الجيدة بقوانين وتشريعات العمل ويقوم بتحليل وضع المؤسسة وتحليل الوظائف المتاحة ومتوسط الأجور في سوق العمل وتهدف وظيفة مدير شئون العاملين ضمان توظيف العمالة المناسبة التي تلبي احتياجات المؤسسة وتساعدها على النمو.
المهام الوظيفية لمهنة مدير شئون العاملين:
تحديث إجراءات التوظيف الحالية وتصميمها على سبيل المثال (نموذج طلب وظيفة، اختبارات التأهيل)
الإشراف على فريق التوظيف وتقييم أداء الفريق.
متابعة إجراءات التوظيف واختيار الطريقة المناسبة مع إمكانيات المؤسسة.
استخدام أساليب مختلفة للتوظيف والاعلان عن الوظائف الشاغرة.
مراجعة برامج الحاسوب المستخدمة في عملية التوظيف واختيار الأفضل لتلبية الاحتياجات.
البحث واختيار الوسائل الاعلانية المناسبة للإعلان عن الوظائف المتاحة.
الإشراف على فريق عمل قسم التوظيف ومتابعة الإجراءات الخاصة بمقابلات العمل.
الحافظ على الصورة الذهنية للعلامة التجارية في عمليات التوظيف والاعلان عن الوظائف.
التنسيق مع إدارات الأقسام المختلفة لتلبية احتياجات التوظيف الخاصة بالأقسام.
الاطلاع الدائم على اللوائح والتشريعات الخاصة بقانون العمل ومتابعة آخر التغييرات.
المشاركة في معارض التوظيف المختلفة والمناسبات المهنية.
بناء شبكة علاقات جيدة مع المتخصصين في الموارد البشرية والجامعات المختلفة وشركات التوظيف.
المهارات اللازمة لوظيفة مدير شئون العاملين:
اجادة عملية التواصل الشخصي باستخدام الهاتف واجراء مقابلات العمل.
القدرة على تحليل المرشحين للوظائف وإعداد نسبة احتمالية القبول للوظيفة.
القدرة على استخدام شبكات التواصل الاجتماعي ومواقع التوظيف
اجادة مهارات الكتابة والتواصل اللفظي
القدرة على إدارة فريق العمل واتخاذ القرارات المختلفة.
متطلبات العمل في وظيفة مدير شئون العاملين:
الحصول على درجة البكالوريوس في ادارة الأعمال أو علم النفس.
الخبرة العملية في وظيفة مدير شئون عاملين أو منسق توظيف.
الحصول على تدريب عملي مع برامج الحاسوب الخاصة بقسم شئون العاملين
معلومات عامة
المرتب مدير شؤون العاملين من 1500 الي 2000 دينار
المقر مصراته
العمر – مدير الحسابات : من 35 الى 45
مدة التعاقد :- سنة قابلة للتمديد
السكن :- يتوفر سكن داخل أروقة الشركة .
وسيلة النقل :- ممكنة
وقت العمل :- من 8 صباحا حتى 3
ميزات أخرى :- \
الاجازات :- على حسب اللائحة المتبعة في الشركة
التدريب :- لدينا خطة تدريبيا تعد سنويا الحتياج الموظفين
Libyanjobs.ly part of the Libyan Investment Website Co for E-commerce
AL Amrus Road, Souq Al Juma, Tripoli – Libya
